學習“兩山”理論,踐行生態文明----金洲集團黨支部慶祝建黨97周年主題活動成功舉辦
2018-07-01
6月29日,在中國共產黨成立97周年到來前夕,金洲集團黨支部組織全體黨員赴“兩山”理論誕生地——安吉余村參觀見學,舉辦座談會等一系列活動,共慶黨的生日。
金洲集團黨支部全體黨員合影
全體黨員通過實地考察兩山會址公園,觀看習近平總書記當年提出“兩山”理論的紀錄片,對“綠水青山就是金山銀山”的理論形成背景和發展有了系統的掌握。
在余村黨建文化廣場,炎炎烈日下,俞錦方書記帶領全體黨員面對黨旗重溫入黨誓詞,莊嚴的再次向黨宣誓,充分表達了黨員們對黨忠誠和熱忱的心情。
參觀院士林
觀看習近平總書記當年提出“兩山”理論的紀錄片
俞錦方書記帶領全體黨員莊嚴的重溫入黨誓詞
參觀結束后,金洲集團黨支部舉行了黨員“話”心聲主題座談會。座談會由黨支部周新華副書記主持,俞錦方書記結合金洲集團當前轉型升級的實際情況,在“七一”建黨節這一莊嚴的日子里,為全體黨員上了一堂生動的黨課。
金洲集團黨支部俞錦方書記上黨課
金洲集團黨支部周新華副書記主持座談會
俞錦方書記說,中國共產黨的偉大早已被實踐證明。中國共產黨是一個具有堅定理想信念的政黨,是一個勇于追求真理,善于總結經驗,不斷提高自己的黨。特別是“十八大”將生態文明提到一個前所未有的戰略高度,從建設“美麗中國”的高度,把生態文明置于貫穿五大文明建設的始終。近些年對環境保護的高度重視,可以說在思想認識程度之深、污染治理力度之大、制度出臺頻度之密、監管執法尺度之嚴和環境質量改善速度之快前所未有。今天,我們在“兩山”理論的發源地通過參觀學習,理解更加深刻。
俞錦方書記講到,“十八大”以來,隨著習總書記倡導的“親”“清”政商關系的構建,經濟發展從高速增長向高質量發展的轉型,以及科技強國、軍民融合等戰略的實施,我們要牢記、深刻領悟國家提出的新解放、新跨越,新崛起的三新精神,做時代的急先鋒。三新精神落實到我們金洲集團就是:新目標、新作為和新使命。金洲集團的轉型升級便就是圍繞這“三新”實施的。
俞錦方書記表示,文化是企業的靈魂,是一個企業最強的競爭力。金洲集團38年來能取得成績離不開金洲的企業文化建設。比如,“正念、正當、正理、正道”的核心價值觀;“危機、堅韌、創新、厚道”的企業精神。正是因為強烈的危機意識和堅忍不拔的精神,金洲集團才能在經濟效益和社會效益頂好的情況下,主動進行了大的調整,從“金洲管道”走向了“金洲芯”,開始了更有利于國家、民族利益的軍民融合產業方向發展,進行了新的長征。通過我們的努力,能為我國的軍事裝備發展和建設做出貢獻,這是金洲集團的使命和榮耀,也是百年金洲的目標。
最后,俞錦方書記號召金洲集團全體黨員一定要認清當前形勢,站在國家、民族利益的高度深刻理解企業當前的轉變,要清楚的認識集團目前所從事的偉大的事業,樹立正確的人生觀、價值觀,要與以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致,在金洲集團黨支部的領導下,立足于本職崗位,勤奮努力工作,擔當起歷史賦予我們的使命!
在俞錦方書記的講話后,黨員們結合自己在這個特殊的日子里,以一個黨員的身份暢談了參觀見學的體會和認識,為目前集團的轉型升級發展獻言獻策,結合自己本職工作就如何樹立黨員的光輝形象表達了自己的想法,會議在熱烈的氣氛中進行。
2018年全國五一勞動獎章獲得者、金洲機電公司負責人陳云明談體會
2018年全國五一勞動獎章獲得者、金洲機電公司負責人陳云明談了對習近平總書記“綠水青山就是金山銀山”重要思想的個人理解。之后,他表示俞錦方書記提出的“三個一樣”即“工作上像軍隊一樣,學習上像學校一樣,生活上像家庭一樣”為集團構建新的文化和工作氛圍指明了方向,我要起勞動模范作用,帶頭落實。同時我將竭盡全力做好本職工作,加強創新,響應公司號召,隨時聽從公司派遣,在工作崗位上發揮黨員的先鋒模范作用。
金洲集團黨支部辦公室、集團辦公室主任吳甜談體會
金洲集團黨支部辦公室、集團辦公室主任吳甜表示,中國共產黨黨員的身份,讓她在內心深處,滿懷無限的驕傲和自豪。今天,來到“兩山”理論的發源地,接受現場教育,讓她更加感受到生態環境保護的重要性。值得慶幸的是金洲集團在生態環境保護這方面具有超前意識,已經有了很多這方面的實踐,例如在做管道時集團就注重對環境的保護,在云南經營旅游保護了四萬多畝的原始森林等等。她深深的為自己是一名金洲人而感到自豪,表示自己身在集團聯系上下、溝通內外的中樞部門,在工作中一定要堅持認真、強化細節意識,養成嚴肅、嚴格、嚴謹的工作習慣;堅持做到長計劃、短安排、立即做;堅持將學習工作化,工作學習化。要樹立“不學習無以立”的意識,在學的過程中結合工作,在干的過程中感悟知識,互促發展。
湖州長頸鹿莊園有限公司財務部副經理陸晶晶談體會
湖州長頸鹿莊園有限公司財務部副經理陸晶晶,以一個年輕黨員的心情談了體會和認識。她還就目前集團正在打造的湖州西山漾旅游項目、梁希森林公園項目的保護性開發提出了建議,如要進行功能分工,設立不同區域進行不同程度開發;健全環保機制盡量做到“進去,只留下腳印,出來,只帶走照片”等。
集團財務部出納邱慧慧談體會
集團財務部出納邱慧慧,從在企業工作近二十年的角度,談了自己對集團黨建和集團發展的認識和體會。她表示將堅守自己崗位職責,做好本職工作,公司號角往哪個方向吹,自己就往哪里走。公司跟黨走,自己跟公司走。負責任的企業就是有希望的企業,對負責任的企業自己絕對衷心。